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大组班班长 给HR留言

工作地点: 浙江宁波 职位月薪: 8K -10K 可面议 [参考工资]
招聘人数: 6~10人 最低学历: 中专
年龄要求: 不限 工作经验: 3~5年
招聘方式: 全职 刷新日期: 2017-09-21
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岗位职责:
1、认真学习建筑施工质量管理条例和国家有关施工操作规程和质量标准,参加项目部有关会议,服从指挥指导和监督;
2、熟悉班组施工规范,施工技术和安全技术交底要求,领导本班组操作工人,按操作规程和技术交底要求施工。班前做好质量和安全技术交底,班后进行检查,加强班内自检和互检,确保工程质量和施工安全;
3、监督检查指导本班组工人掌握并执行施工技术、安全技术及操作规程,学习掌握质量检验标准,开展自检和互检活动,强化班组质量意识、杜绝违章作业;
4、合理调度人力、机械,做到人尽其力,物尽其用,协调好班组工人之间的关系;
5、接受本班组的进度、质量、安全、文明四项考核,对查出的问题要及时认真地按有关规定进行处理;
6、节约使用物资材料,管好用好小型工具,现场施工做到落手清,保证文明施工,降低工程成本;
7、积极配合有关部门杜绝不合格材料的使用和漏放等情况出现,做到材料堆放整齐,按规格排列;
8、按照进度、质量、安全生产和文明施工思想要求对本组工人的劳动成果进行检查评定, 按劳取酬,及时公正合理地搞好班组分配;
9、做好班组人员的思想工作和业务学习,提高工人的技术水平和思想素质,调动工人的生产积极性;
10、工作进度管理:各项工作必须在项目部规定的时间内完成;
岗位要求:
一)学历要求:中专以上学历,建筑施工相关专业;
二)工作经验:有2年以上施工管理班组的工作经验;
三)薪资待遇:根据个人实际情况,具体面议。
联系人:唐女士 职务: 所在部门:人事部
联系电话:点击查看联系电话
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上海荣振建设集团有限公司

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行业:建筑/建材/工程,其他行业

性质:私营企业

规模:1000人以上

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